A TBS Education Executive DBA program egy 4 éves szakmai doktori program, amely a Ph.D. fokozattal egyenértékű. amely kutatás alapú képzést biztosít, és eredeti kutatási hozzájárulást igényel egy vezetői és elméleti specifikus problémafelvetéshez. A gyakorlat szakmai standardjait, valamint a magas szintű üzleti készségeket és technikákat fedi le. Ez egy nemzetközi program, amelynek résztvevői a világ minden tájáról érkeznek. A rugalmasság és kihívások mellett a program modern, innovatív és pedagógiai szervezetet kínál.

Az üzleti adminisztráció ügyvezető doktora (EDBA) egy felsővezetői szintű, professzionális vezetői fejlesztési program, felsőfokú végzettséggel, amelynek célja az általános vezetés és üzleti adminisztráció alapvető elemeinek megértése. Az alkalmazott megközelítést figyelembe véve a rugalmas tanulási környezetben, a tanterv célja az integrált tudás köré építése, hogy az üzleti szakemberek kihívást jelentsenek a napi működés és a stratégiai tervezés kérdéseiben; mind helyi, mind nemzetközi szinten.

Az Executive Doctor of Business Administration (EDBA) program jelenlegi és potenciális üzleti vezetők és felsővezetők számára készült a magán- és a közszférában, hogy bővítsék tudásukat és kompetenciáikat, amelyek megfelelnek az üzleti adminisztrációban betöltött vezető szerepnek. Az Executive Doctor of Business Administration (EDBA) program kutatáson alapuló diploma, de a PhD-vel ellentétben a DBA program célja, hogy bevonja a hallgatót az elméleti ismeretek alkalmazásába a gyakorlat előmozdítása érdekében. Az EDBA-t a nemzetközi üzleti és menedzsment iskolák egyre inkább elismerik, mint a legmegfelelőbb MBA (vagy azzal egyenértékű mesterképzés) utáni utat az akadémiai kutatás és a menedzsment és az üzleti élet összekapcsolására.

Doktori siker labor: Források, folyamatok és támogatás a globális vezetéshez és etikához Pénzügyi erőforrások szervezeti magatartása és társadalmi felelősségvállalásának kezelése Üzleti innováció és vállalkozói kutatási módszerek-kvalitatív kutatási módszerek-kvantitatív kutatási alap elemzése a globális perspektívák döntéshozatalához az emberi erőforrásokban